クリスマス飾り

会社１階のＥＶ前がクリスマスバージョンに変わりました。
小さいころクリスマスツリーを自宅の応接間に飾り、きらびやかな飾りをつけたことを思い出します。
このクリスマスツリーの背の高さを自慢する？　俺のツリーは背より高い～などと言っていたことを懐かしく思います。
今やそんな子供はいないでしょうね～(~_~;)！？
会社のこの飾りは小さくてもスポットライトを浴びて可愛く皆さんを出迎えてくれています(^_^.)
今週末はイブ　そして　すぐにお正月です。
あっという間に日々過ぎ去っていきます。
この忙しさに埋没せず　浮かれず　頑張ります。

山桜ハイキング

ハイキングなんて何年ぶり？　この響き恐らく高校以来…かなぁ(~_~;)
追手門学院小中高校ＯＢの会が山桜会です。
昨年からハイキング部なるものができました。今回で３度目の開催のようです。
今回は伏見稲荷から京都一周トレイルコースで清水寺に入り、東山まで歩いて電車で伏見桃山駅近くにある「鳥せい本店」　ここでの焼き鳥と日本酒に惹かれての参加です。
中高１４期（自分より１０年上）の方々とともに約１２キロのハイキング
歩く距離が短いとはいえ段取りする方は大変ですね…人数の確認、食事の手配、途中でルートをはぐれた人への対応
とにかく目的地である鳥せい本店にたどり着き　日本酒を頂きました！！！！

うまいです　飲みすぎました　帰り駅乗り過ごしてしまいました
糖質ダイエット　そんなのかんけいねぇ(~_~;)

忘年会が続きます

火曜日は能楽奉賛会の忘年会でした。
総会後の懇親会や我々のＡ‐ｔｅａｍで集まることはありますが、オフィシャルでの忘年会は初めてなのかなぁ？　奉賛会の最高齢者二人が還暦です。
赤の法被をプレゼントしました(^_^.)
この法被を着て来年の天神祭に乗船できるのか…見えませんが二人とも還暦とは思えないほどのアクティブさと元気さです！！！
この会では二番目の高齢者が自分です。
若いと思いながら再来年還暦です（早行きなので同級生たちは来年還暦）

身体　特に肝臓は頑丈？に生んでくれているので忘年会が続いてもなんとか耐えれます(~_~;)
でも　飲みすぎ注意報が発令しそうです～唯一１５日だけがＦＲＥＥ　この日は休肝日にしないとです。

二度目のＯＬＴＲＥＭＡＴＥＲＩＡ

１１月２０日より２５日までイタリアのカットーリカにあるＥＣＯＭＡＴ社へ行ってきました。
本年の４月に続いて２度目の訪問です。
今回はドバイ経由～ボローニャ　この地はランボルギーニやフェラーりを生んだ街だそうです。
空港の一階にランボルギーニが２台、２回にフェラーリF1カーが展示されていました。

この半年間で大きく前進したビジネス　契約　展示会　研修…
今回も京都の中野組の中野社長、中島さんと一緒です。
しっかり研修を受けていただきました。
コバヤシ産業のミッションは輸入に関しての詳細打ち合わせです。
これを乗り越えなければビジネスになりません～お互いの思いをぶつけあってきました。
どう感じてもらえたのかです・・・(~_~;)

泊まったホテルからアドリア海に面する海岸まで７~８分
シーズンには海岸所せましとパラソルの花が咲くそうです♫
リミニから続く素晴らしい保養地～次回訪問はしっかりビジネスを構築して訪れたいです(^_^.)ｖ

四日市工場

久しぶりにパナソニック四日市工場へ行きました。
一昨年から発足した「熱硬化性を考える会」の皆さんと共に、工場見学です。
この工場は以前の松下電工の工場です。
四日市南工場はじめ電子材料事業の製品を製造しています。

工場の建屋の上にはペンキで消されていましたが、うっすらと松下電工Ｎａｔｉｏｎａｌの文字が…。
コバヤシ産業にとっては縁の深い松下電工
以前はこの工場で「ロッキー」「ハイトン」を作っていたとの事です。
この名前を知っている人どれだけいるのでしょう～！？　懐かしいです(~_~;)
時代が変わりこの建材の商品はすべて廃番

時代の変化とともに住宅で使われる商品は様変わりしましたが、この工場で生産される熱硬化性樹脂は延々と続いています。
熱硬化性樹脂は、いまの時代からなくなることはありません。

市場のニッチなニーズをキャッチアップして新しい開発につなげなければなりません！
これがコバヤシのそして、熱硬化性を考える会の使命です～頑張ります♫

１２月スローガン

　　　　　　　　　　　　「仕事の順番」
１番優先順位が高いのは、重要度が高く緊急度が高い仕事。
２番目が　　　　　　　　重要度が高くて緊急度の低い仕事。
３番目が　　　　　　　　重要度が低く緊急性の高い仕事。
４番目が　　　　　　　　重要性も緊急性も低い仕事。

ベストセラーになった「７つの習慣」にも、仕事に対しての良き習慣はこの第２領域を優先するとありました。日々の仕事で第1領域を外すことはできません。
ただ、この領域の仕事はいわゆる「作業」でしかありません。
与えられたものを確実にこなす。大事なことではありますが、この作業中においても第2領域のことを頭に置きながらの意識が重要です。
７つの習慣では、この「習慣」を身に着けることが重要だとあります。
再度、自らの仕事を見直してください。
１２月　本年度のおさらいと　次年度に向けての備えです。

もう早くも１２月となりました。
年末、年始の予定　これって少し前に決めたような気がします。
年賀状も最後の日まで焦って書いたことがつい昨日のように思います。
早朝の伏見稲荷は夜中に雨が降ったのか透き通った空気感の中で参拝できました。
今日から忘年会続きます～体調を崩さないように頑張ります！
というか海外の疲れなのか風邪をひいてしまいました…二次会行かずに帰ります(~_~;)

オープン授業

先日、追手門学院大学の経営学研究科主催のオープン授業に参加してきました。
授業に参加というよりもこの中で
テーマ：中堅・中小企業経営における企業の社会的責任および次世代への課題
この内容で1.5ｈ×２時限を受け持たせていただきました。
ほとんど水野先生におんぶにだっこ状態だったのですがなんとか終えることができました。
創業から様々な時代の中でどうやって乗り越えることができたのか、このおさらいにもなりました。

単位にはならないこの授業に２０名以上の学生さんが聞きに来てくれました。

本当に雑駁な内容だった思いますが、中小企業のおっさんの心の叫びを聞いてもらえただけでも幸せです。

しかし、終了後にもらったアンケート　自分が学生時代にこれだけの内容が書けるのか…みなさんしっかり伝えてくれていました。
皆が就活を行い　様々な職種・職業につかれます。
大企業や耳さわりだけがよい会社だけではなく、中小企業にも目を向けてもらえればこの授業は成功です。

みなさん頑張ってください！！！！！